Autor: Violetta Riidas • 18. jaanuar 2010

Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine.

«Kindlasti on raskem täita madalapalgalisi positsioone,» ütles töötukassa teenusejuht Imbi Must portaalile E24. «Keeruliseks võib osutuda spetsiifiliste oskustega töötaja leidmine ja seda iseäranis piirkonnas, kus on vähem elanikke ja seeläbi ka tööjõudu,» lisas ta. «Valdkondadest, kus on raske tööjõudu leida, võib välja tuua näiteks meditsiini.»

Töövahendusportaali CV Keskuse statistikast ilmneb samuti, et keeruline on täita töökohti meditsiini alal. Keskmine kandideerimiste arv tervishoiu ja farmaatsia alastele töökohtadele on kümme ehk väiksem kui üheski teises valdkonnas.