Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine
Tartu Tervishoiu Kõrgkool otsib rektorit
Kandideerima oodatakse juhte, kelle sooviks on kvaliteetset tervise ja heaolu valdkonna haridust pakkuva organisatsiooni juhtimise ja arendamise kaudu anda oma panus Eesti ühiskonna jätkusuutlikusse arengusse. Kandidaadilt nõutakse doktorikraadi või sellele vastavat kvalifikatsiooni, varasemat juhtimiskogemust, väga head eesti ja inglise keele oskust ning kõrgeid kõlbelisi omadusi.
“Ootame kandidaati, kes on valmis muutma maailma, soovides olla tervise edendajana isiklikuks eeskujuks,“ sõnas Tartu Tervishoiu Kõrgkooli 16 aastat juhtinud rektor Anneli Kannus. „Järgmine rektor peab olema tark ja tegus juht, kelle juhtimiskogemus ei pea tulema tervishoiust või kõrgharidusest. Kandidaadil peab olema soov astuda seni tallamata teedel ja pealehakkamine on pool võitu!“
Rektori ametikoht on täitmiseks alates 1. juulist 2016 kuni 30. juunini 2021.
Seotud lood
Tartu Tervishoiu Kõrgkooli 16 aastat juhtinud Anneli Kannus põhjendab, miks ta ei kandideeri uuesti rektoriks.
Reedesel lõpuaktusel saatis Tartu Tervishoiu Kõrgkool teele 173 lõpetajat, teiste seas Rakvere haigla juures kõrghariduse omandanud 18 õde. Veebruaris aga alustasid Põlva haigla juures kaheaastast kutseõpet sealsed hooldustöötajad.
OECD värskes aruandes „Health at a Glance 2024“ prognoositakse, et aastaks 2050 on Euroopa Liidus (EL) üle 65-aastaseid inimesi juba kolmandik elanikkonnast. Kui lisada sellele elustiiliga seotud riskitegurid ja sotsiaalmajanduslikud erinevused, on selge, et Euroopa peab kiiresti ajakohastama oma tervishoiusüsteeme, et parandada patsientide elukvaliteeti.
Enimloetud
Viimased uudised
Hetkel kuum
Liitu uudiskirjaga
Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.
Tagasi Meditsiiniuudised esilehele