Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine
82 senti tunnis rohkem
Alates 1. aprillist kehtestatakse Eesti Haigekassa tervishoiuteenuste loetelus ehk nn hinnakirjas olevate tervishoiuteenuste uued hinnad, millega tagatakse 2017. aastal 25. aprillil sõlmitud kollektiivlepingu täitmine, mis nägi ette tervishoiutöötajate miinimumtunnitasude tõusu alates 1. aprillist 2018.
Seotud lood
Medicumi juht Tõnis Allik kinniras, et 1. aprillist tõusevad ka neil miinimumpalgad, kuid on oodata ka üldisemat palgatõusu.
Elva Haigla juhi Peeter Laasiku sõnul on ka erahaiglad tulenevalt kollektiivleppest kohustatud palku tõstma.
Eesti Haiglate Liit on seisukohal, et enne kui nad saavad teha tervishoiutöötajatele konkreetsed ettepanekud kollektiivlepingu projekti osas, on vaja allkirjastada heade kavatsuste protokoll või leppida kokku, et kollektiivleppele kirjutab alla ka minister.
Tallinna Kiirabi töötajad tõstatasid hiljuti koosolekul mure, et neile ei ole võimaldatud ette nähtud lisapuhkepäevi ja avaldasid ühtlasi kartust, et haigekassa alla minnes on võimalused veel ahtamad.
„Kui küsida hooldekodu juhilt, kuidas tekstiilihooldusteenusega läheb ja ta ütleb, et ei teagi, siis on see meie jaoks kompliment,“ märgib Lindströmi klienditoe juht Kadri Jaaska. See tähendab, et töörõivaste, voodipesu ja muude tekstiilide hooldus toimib sujuvalt ning hooldekodu juhtkond ja töötajad saavad keskenduda sellele, mis on kõige olulisem – inimeste eest hoolitsemisele.
Enimloetud
2
Viimased uudised
Hetkel kuum
Liitu uudiskirjaga
Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.
Tagasi Meditsiiniuudised esilehele